วิธีการบริหารจัดการ คน 4 ประเภท ในแบบขงจื๊อ _____ 1. คนฉลาด + ขยัน คนกลุ่มนี้คือ “ทรัพยากรล้ำค่า” ขององค์กร ควรได้รับการส่งเสริมอย่างเต็มที่ ให้โอกาสก้าวหน้า และมอบหมายภารกิจใหญ่ เพราะพวกเขาทั้งคิดเป็นและลงมือทำจริง ผลงานจึงมีคุณภาพและพาองค์กรเติบโต 2. คนฉลาด + ขี้เกียจ แม้จะไม่ชอบลงแรง แต่มีหัวคิดและมุมมองที่เฉียบแหลม เหมาะสำหรับบทบาทที่ปรึกษา หรืองานที่ต้องใช้การวิเคราะห์วางแผน เพราะพวกเขามักมองหาวิธี “ทำให้ง่ายขึ้น” ซึ่งช่วยประหยัดทั้งเวลาและทรัพยากร 3. คนโง่ + ขี้เกียจ คนกลุ่มนี้ไม่โดดเด่นเรื่องใด แต่ก็ไม่ก่อปัญหามากนัก สามารถใช้ทำงานเชิงปฏิบัติที่ไม่ซับซ้อน โดยต้องมีคนคอยกำกับ ติดตาม และให้คำสั่งอย่างใกล้ชิด เพราะหากปล่อยตามลำพังอาจหยุดนิ่งไม่ขยับ 4. คนโง่ + ขยัน กลุ่มนี้อันตรายที่สุด เพราะ “พยายามทำสิ่งที่ไม่รู้จริง” ผลที่ตามมาคือสร้างความผิดพลาดใหญ่โต แก้ไขยาก ขงจื๊อจึงมองว่าควรหลีกเลี่ยง ไม่ควรให้เข้ามามีบทบาทสำคัญในองค์กร เพราะอาจทำลายระบบทั้งระบบได้ ขอบคุณข้อมูล : หนังสือควรอ่าน ก่อนอายุ 30 จัดทำโดย : ห้องสมุดประชาชนอำเภอขามทะเลสอ